Still
knocking on
the glass
ceiling?

Karriereberatung

She4Her Leadership Consulting – die Karriereberatung für Top Führungskräfte (w/m/d) und hierbei insbesondere für Frauen, die den nächsten Schritt in Richtung Unternehmensspitze nicht dem Zufall überlassen wollen

Executive Search

She4Her Leadership Consulting – unterstützt Unternehmen bei der Suche, Auswahl, Bindung & Entwicklung von diversen Führungsteams (w/m/d) mit einem kompetitiven Besetzungsprozess, breiten Netzwerk zu Top-Talenten industrie- und funktionsübergreifend & maßgeschneiderten Karriereprogrammen

Mentoringprogramme

She4Her Leadership Consulting – entwickelt & realisiert maßge-schneiderte Mentoring-Programme, um Top Talente (w/m/d) im Unternehmen sichtbar und interne Karrieren an die Spitze möglich zu machen

Karriereberatung

She4Her Leadership Consulting – die Karriereberatung für weibliche Führungskräfte, die den nächsten Schritt in Richtung Unternehmensspitze nicht dem Zufall überlassen wollen

Personalberatung

She4Her Leadership Consulting – unterstützt Unternehmen bei der Suche, Auswahl, Bindung & Entwicklung von Female Leaders mit maßgeschneiderten Karriereprogrammen

Mentoringprogramme

She4Her Leadership Consulting – entwickelt & realisiert maßge-schneiderte Mentoring-Programme, um weibliche Talente im Unternehmen sichtbar und interne Karrieren an die Spitze möglich zu machen

About me

“ Create the highest, grandest vision for your life, because you become what you believe ” – Oprah Winfrey –

Eine Board-Reise an die Ostküste der USA Ende 2017 hat mich dazu inspiriert, die Suche & Gewinnung von Top-Führungskräften (w/m/d)  ganzheitlich zu gestalten und She4Her Leadership Consulting zu gründen. Während ich mit der primären Fokussierung auf gemischte Führungsteams und passgenauen Talentprogrammen  Führungskräfte unterstütze, den eigenen Karriereplan zu realisieren, berate ich  Unternehmen mit maßgeschneiderten Programmen dabei, ihre eigenen Top Talente (w/m/d) sichtbar zu machen und Schlüsselpositionen von innen / außen wirkungsvoll zu besetz

Ihre
Sabine Hansen

Why choose Me

Mit meinem Wissen über Unternehmensstrukturen
und meinem direkten Zugang zu Top-Entscheidern, unterstütze ich meine Klienten bei der Umsetzung ihrer beruflichen Ziele mit einem passgenauen Karriereprogramm.

Seien Sie mehr als nur der Notstopfen für die strategische Rekrutierungslücke der Unternehmen
im hart umkämpften Talentmarkt.

© Sven Adrian

Workshops

In meinen Sessions (digital, hybrid, persönlich) geht es nicht um die reine Wissensvermittlung, sondern um die Anwendung der erarbeiteten Grundlagen für jede Teilnehmerin. Ganz nach dem Motto
“ Don’t complain, just do it ”

Workshop 1

Erarbeitung Ihrer individuellen Marketing-Positionierung

Workshop 2

Erhöhung der eigenen Sichtbarkeit in den sozialen Netzwerken und Bilden eines digitalen Footprints

Workshop 3

Entwicklung einer Networking-Strategie und Wege zur Umsetzung

Workshop 4

Unverwechselbarer Auftritt und Präsenz im Gespräch

Workshop 5

Entwicklung und Umsetzung von Verhandlungsstrategien

Workshop 6

Stakeholder identifizieren und für sich Gewinnen

Das sagen unsere Teilnehmer:innen

Business

Diversity ist mehr als nur ein Feigenblatt für eine moderne Führungskultur; es ist essentiell für eine gute Corporate Governance.

Video-Visitenkarte
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„Top-Talente verlassen nicht das Unternehmen, sondern ihre Führungskräfte“

Setzen Sie auf diverse & agile Führungsteams (m/w/d), wenn Sie den Kampf um Top-Talente gewinnen wollen. Erfolgreiche Unternehmen erzielen mit diversen Teams eine höhere Rendite und positionieren sich attraktiv für den Kandidatenmarkt. Wenn Sie wissen wollen, worauf es dabei ankommt – nehmen Sie Kontakt mit uns auf.

Kontakt

Büro Mönchengladbach

Bankhaus | Albertusstr. 44a

41061 Mönchengladbach

+49 171 82 79 112

+49 2161 3090 800
sabine.hansen@she4her.de

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